U Federaciji BiH struktura nezaposlenih osoba nije povoljna. Od 290.000 nezaposlenih jedna tre\u0107ina \u010dak i vi\u0161e od toga su nekvalificirane osobe, koje nemaju nikakvo zanimanje. Tako\u0111er, 30 posto nezaposlenih su osobe koje imaju vi\u0161e od 50 godina.<\/p>\n\n\n\n
– Dakle, promatraju\u0107i kvalifikacije i dob, ali i odre\u0111eni segment zanimanja, struktura nezaposlenih osoba nije povoljna. U posljednje vrijeme imamo pove\u0107an broj oglasa slobodnih radnih mjesta od poslodavaca u Federaciji BiH, ali sve vi\u0161e dobivamo signale da poslodavci na doma\u0107em tr\u017ei\u0161tu rada ne mogu na\u0107i adekvatne radnike. Stoga u posljednje vrijeme bilje\u017eimo pove\u0107an interes poslodavaca za zapo\u0161ljavanjem stranaca – rekao je u razgovoru za Fenu rukovoditelj Jedinice za analizu tr\u017ei\u0161ta rada u Federalnom zavodu za zapo\u0161ljavanje Omer Korjeni\u0107. <\/p>\n\n\n\n
U Federaciji BiH su ve\u0107 izdane radne dozvole dr\u017eavljanima dalekog Nepala, i to u gra\u0111evinskom sektoru za zanimanja armira\u010d, betonirac, zidar i tesar.<\/p>\n\n\n\n
– Djelatnost gra\u0111evinarstva i sektor informacijskih tehnologija su \u010dak i u vrijeme pandemije imale rast broja zaposlenih. Zvu\u010di paradoksalno da imamo veliki broj nezaposlenih, a istovremeno da poslodavci ne mogu na\u0107i potrebne radnike, ali kada u\u0111emo u strukturu nezaposlenih vidimo da ponuda radne snage nije adekvatna. Tako\u0111er, postoji opravdana sumnja da jedan dio osoba koje su evidentirane kao nezaposlene u slu\u017ebama za zapo\u0161ljavanje zapravo radi na crno \u2013 kazao je Korjeni\u0107.<\/p>\n\n\n\n
U kontekstu analize ponude i potra\u017enje na tr\u017ei\u0161tu rada, slu\u017ebe za zapo\u0161ljavanje u BiH jednom godi\u0161nje provode anketiranje reprezentativnog uzorka poslodavaca.<\/p>\n\n\n\n
– Na osnovu iskazanih potreba poslodavaca utvr\u0111eno je da su najtra\u017eenija zanimanja sa srednjom stru\u010dnom spremom u 2022. godini: prodava\u010d-trgovac, bravar, \u0161iva\u010d, stolar, varilac, konobar, \u0161iva\u010d obu\u0107e, elektotehni\u010dar, tesar, kuhar, informati\u010dar i ma\u0161inski tehni\u010dar. Kada su u pitanju fakultetska zanimanja to su diplomirani ekonomista, magistar farmacije i in\u017eenjeri svih usmjerenja – istakao je Korjeni\u0107.<\/p>\n\n\n\n
Od 1.600 anketiranih poslodavaca u Federaciji BiH, njih 30 posto iskazalo je spremnost za prijem u\u010denika i studenata na prakti\u010dnu nastavu, te da imaju kapacitete da mogu ponuditi mentora, opremu i prostor za obavljanje prakti\u010dne nastave. Tako\u0111er, 25 posto anketiranih poslodavaca je iskazalo spremnost da isplate naknade u\u010denicima i studentima tokom obavljanja prakti\u010dne nastave u iznosu do 300 KM. Na\u017ealost, za 10 godina u Federaciji BiH u periodu od 2009. do 2018. godine broj srednjo\u0161kolaca se smanjio za 20.000, sa 96.000 na 76.000.<\/p>\n\n\n\n
– Ono \u010demu treba te\u017eiti je sinergija i suradnjeg obrazovnog sektora i poslodavaca kako bi se prevenirala proizvodnja kadra za kojim nema potrebe na tr\u017ei\u0161tu rada i kako bi u\u010denici i studenti tokom obrazovanja imali \u0161to kvalitetniju prakti\u010dnu nastavu organiziranu u realnom poslovnom okru\u017eenju u firmama – naglasio je Korjeni\u0107.<\/p>\n\n\n\n
Promatraju\u0107i spolnu strukturu, ka\u017ee da su me\u0111u nezaposlenim brojnije \u017eene (60 posto), a me\u0111u zaposlenim tu je situacija obrnuta, 60 posto su mu\u0161karci, a 40 posto su \u017eene. U tom smislu, slu\u017ebe za zapo\u0161ljavanje poku\u0161avaju napraviti balans, te se zna\u010dajna sredstva izdvajaju na programe koji su isklju\u010divo usmjereni na poticanje poduzetni\u0161tva kod \u017eena i na poticanje zapo\u0161ljavanja \u017eena u poslovnim subjektima.<\/p>\n\n\n\n
Trenutno se u Federaciji BiH bilje\u017ei najmanji broj nezaposlenih osoba od zavr\u0161etka rata i to 290.000 osoba, sa tendencijom daljeg smanjenja ovog indikatora.<\/p>\n\n\n\n
U travnju ove godine, u BiH je bilo registrirano 365.000 nezaposlenih, a prije pet godina bilo je 495.000 nezaposlenih osoba, \u0161to zna\u010di da je zabilje\u017eeno smanjenje za 130.000 nezaposlenih osoba.<\/p>\n\n\n\n
– U ovom periodu imamo i rast broja zaposlenih. Me\u0111utim, broj zaposlenih nije pove\u0107an u tolikoj mjeri u kojoj je smanjen broj nezaposlenih, \u0161to ukazuje na \u010dinjenicu da zna\u010dajan dio radne snage odlazi u inozemstvo. Dodatni problem predstavljaju nepovoljni demografski trendovi, prije svega negativan prirodni prira\u0161taj koji se bilje\u017ei ve\u0107 du\u017ei period – kazao je Korjeni\u0107 u razgovoru za Fenu. <\/p>\n\n\n\n
Izvor:pogled.ba<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
U Federaciji BiH struktura nezaposlenih osoba nije povoljna. Od 290.000 nezaposlenih jedna tre\u0107ina \u010dak i vi\u0161e od toga su nekvalificirane osobe, koje nemaju nikakvo zanimanje. Tako\u0111er, 30 posto nezaposlenih su osobe koje imaju vi\u0161e od 50 godina. – Dakle, promatraju\u0107i kvalifikacije i dob, ali i odre\u0111eni segment zanimanja, struktura nezaposlenih osoba nije povoljna. U posljednje […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":151122,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-151121","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-bihiregija"],"yoast_head":"\n